Abaixo-Assinado (#60947):
**ABAIXO-ASSINADO EM FAVOR DA MELHORIA DAS CONDIÇÕES DE TRABALHO**
Nós, abaixo-assinados, trabalhadores regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), vimos por meio deste reivindicar melhorias nas nossas condições laborais, com foco nos seguintes pontos essenciais:
1. **Volta do Salário Base da CLT**
Reivindicamos a reinstauração do salário base da CLT conforme os padrões originais. O salário base é fundamental para assegurar a justa remuneração dos colaboradores e deve ser preservado em conformidade com a legislação trabalhista vigente.
2. **Pagamento dos Quilômetros Rodados Totais**
Solicitamos o pagamento adequado dos quilômetros rodados em atividades relacionadas ao trabalho, de acordo com a quilometragem total percorrida. O ressarcimento justo por deslocamentos é crucial para garantir que os custos adicionais de transporte sejam cobertos pela empresa, sem prejudicar financeiramente os colaboradores.
3. **Remuneração de Horas Extras**
Reivindicamos que todas as horas extras trabalhadas sejam contabilizadas e devidamente pagas, conforme as normas da CLT. As horas extras devem ser computadas com a devida remuneração adicional, sem exceções, como forma de respeitar o esforço e dedicação dos colaboradores.
4. **Mudança do Convênio Médico para Unimed**
Solicitamos a mudança do convênio médico atual para a Unimed, garantindo aos colaboradores um plano de saúde com cobertura nacional e serviços de qualidade. A escolha por um convênio como a Unimed oferece melhores opções de atendimento médico e hospitalar, sendo uma condição fundamental para o bem-estar dos trabalhadores e suas famílias.
5. **Igualdade no Cartão de Alimentação**
Reivindicamos a equiparação do valor do cartão de alimentação para todos os colaboradores, sem distinção. O benefício deve ser justo e igualitário, respeitando o princípio de isonomia dentro da empresa, garantindo que todos possam usufruir de um valor digno para a alimentação mensal.
Com base nos pontos acima, solicitamos que a empresa se posicione de forma favorável, reconhecendo a importância dessas reivindicações para a valorização dos seus colaboradores e a melhoria das condições de trabalho. Entendemos que tais medidas são essenciais para promover um ambiente de trabalho mais justo, saudável e produtivo.
Atenciosamente,
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